人に判断される4つの評価
日々、たくさんの人を紹介されます。どんな人との出会いも楽しく、出会いとご縁に感謝しています。
ただ、その人を理解するときに、4つのことで人を見ている気がします。
（1）だれの紹介なのか。
（2）師匠は誰か。
（3）過去に何を成し遂げてきたか。
（4）有言実行の人間か。
「これから頑張ります！」よりも、何を頑張ってきたかの方が人を映し出します。
何も成し遂げたことがないと、今後も難しいです。
成し遂げるというプログラムが入っていないので。
ビジネスでなくてもいい。
クラブ活動でもボランティア活動でもいい。
すごい小さなことでもいい。
まずは小さくてもいいから、成し遂げることが大切。
そう考えるとやはり掃除道、環境整備はお勧めです。
狭い範囲を無上位でやり切るトレーニングがあります。
何一つやり遂げたことがない人でも、簡単にできる「やり遂げるトレーニング」です。
ともに頑張りましょう！
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